转变作风强能力 真抓实干促发展——广汇物流召开作风建设专题教育会

日期:2023-04-04 | 阅读量:15337   | 来源:本站

 222日,广汇物流在四十三楼3号会议室召开作风建设专题会,对干部作风建设进行再安排、再教育,动员全体员工加强作风建设,弘扬优良作风,倡导实干精神,增强创新理念,为推动企业高质量战略转型发展提供坚强保障。物流总经理刘栋、党委书记王国林出席会议并讲话,物流在家班子领导,职能部门主管级以上人员,各所属公司经营班子成员及部门负责人63人参会。

2023是物流战略转型关键的一年,各项工作全面展开,进一步加强作风建设是当前形势所迫、任务所逼、现实急需,公司领导干部要立即警醒起来、行动起来,坚决抓好作风整治,塑造广汇物流能打硬仗、敢打硬仗的良好形象,全面保证年度任务目标的实现。

“淫慢则不能励精,险躁则不能治性。”良好的作风可以为他人做好表率,树立榜样,弘扬正能量。党委书记王国林强调,全面加强作风建设,不仅是落实孙广信董事长经营战略的根本要求,也是完成公司年度工作任务的有力保证,更是我们每个人快速成长进步的有效途径。各级领导干部一要打起精神,以实际行动改进工作作风。要克服“落实慢、工作浮、纪律散”的问题,强化工作执行力,正确理解领导意图,全面提升独立工作的能力、抗压力的能力、积极高效的协调能力。二要加大监督落实。各级管理者特别是班子主要领导一定要严于律己,当好表率,严格按照制度、流程、规矩办事,坚决不碰制度底线、腐败红线,严格遵守《六项禁令》、“三重一大”集体决策、重大事项报告制度等各项制度和纪律,主动接受监督。三要感恩奉献、敢于担当,忠诚广汇物流建设事业。要常怀感恩之心,切实履行好岗位职责,创造出更加丰硕的劳动成果和优秀的工作业绩,回报公司的关心和厚爱。

总经理刘栋指出,作风建设是全局性工作,各级领导干部必须要提高站位,艰苦奋斗,真抓实干,为公司发展提供强有力的保障。一是切实增强对生产经营工作的忧患意识。各级领导干部要清醒认识当前面临的经营形势,要紧紧围绕经营任务,加强学习,创新思维,提升执行力,切实转变工作思路,为公司战略转型贡献力量、创造价值。要围绕岗位要求,切实提高履职能力,扎实做好本职工作,成为本职工作的行家里手。二是进一步完善工作机制。要进一步优化职能,细化职能职责,不断加强各级职能部门的管理能力。要梳理各项规章制度,理顺工作流程,提高工作效率,建立健全各项机制保障。三是进一步增强务实精神和效率意识,始终保持真抓实干的工作作风。要发挥特别能吃苦、特别能战斗的精神,把想干事、能干事、干成事作为衡量业绩的标准。要建立奖优罚劣机制,充分调动每个人的积极性和创造性,形成严、细、密的工作作风,确保公司各项决策部署落地生根、落实见效。